TOP

中关村颁发首批外籍高层次人才永久居留证
2016-06-02 15:10:04 来源: 作者: 【 】 浏览:479

5月20日,北京市副市长隋振江、公安部出入境管理局局长曲云海共同为4名中关村外籍高层次人才颁发永久居留证。联想(北京)有限公司任研发总监郑和(Menon Sanjeev Surendranath)、小米通讯技术有限公司副总裁张金玲等7名中关村高层次人取得在华永久居留资格,其中3名外籍高层次人才因出差等事由未能来到现场,将由本人另行领取。这是今年3月1日公安部支持北京创新发展出入境政策实施以来,首批通过中关村外籍高层次人才“绿卡直通车”通道获批的外籍人才,审批时限由原来的180天大幅缩短至50天,“条件明、材料少、程序简、效率高”的审批制度受到了各类外籍人才的广泛欢迎。

截至目前,中关村已接受来访和咨询千余家,发放政策解读文件超过千份,为91名符合条件的中关村外籍高层次人才办理了“绿卡直通车”推荐函,8名符合条件的中关村外籍人才办理了“居留许可”推荐函,2名符合条件的境外高校外国学生办理了“短期私人事务签证(加注‘实习’)”证明函,所在单位涵盖中关村各类企业、高校、科研机构。

3月1日以来,公安部中关村外国人永久居留服务大厅已正式受理涉及新政的申请共210人。按类别分析,受理永久居留申请83人,包括符合中关村管委会推荐的外籍高层次人才及家属68人,符合市场化评价标准的外籍就业人员及家属13人,符合中关村就业外籍华人2人。另,办理涉及新政的签证申请127人。

公安部支持北京创新发展的20项出入境政策措施,于3月1日正式实施。20项政策中,外籍高层次人才申请办理永久居留“直通车”、设立审批服务窗口等10项在中关村进行试点。这些政策是全国首创的出入境政策,成为全国外籍人才管理力度最大的制度创新,为外籍高层次人才、创业团队外籍成员和企业选聘的外籍技术人才、外籍华人、外籍青年学生等4类人才提供签证、居留和出入境便利。

目前中关村出入境政策效果明显。

一是为中关村重点企业外籍高层次人才解决了多年的急切需求。如,为十百千企业联想集团副总裁黄莹、高级总监Sanjeev、陈敏仪,小米公司总裁林斌、CFO周受资、高级副总裁周光平、副总裁张金玲,百度公司副总裁王劲;上市公司安博在线总裁黄劲,博彦科技CFO崔研;国家高新技术企业泛生子首席运营官洪颖,鼎盛光华董事长李华;外商投资研发中心北京法国电信研发中心首席技术执行官董崧,诺和诺德总裁王保平等一批中关村领军企业的外籍高层次人才出具了永久居留推荐函。

二是为以中科院为代表的中关村地区的高校院所开辟了引进外籍高层次人才的便捷渠道。如,为中科院微电子所“百人计划”入选者刘昱、中科院软件所“百人计划”入选者张立军、中科院过程工程研究所“百人计划”入选者王钰等一批院所的外籍高层次人才出具了永久居留推荐函,一定程度上增强了高校院所对外籍高层次人才的吸附作用,进一步营造了示范区原始创新的环境氛围,对于中关村地区的科研院所引进外籍高层次人才进行科研成果转化具有重要意义。

三是为中关村企业在全球范围内吸引高层次人才提高了竞争力。如,来自北京泛生子生物科技有限公司的首席运营官洪颖先生,之前在强生、巴德等跨国公司担任高管。此次通过政策宣讲获知中关村实行永久居留新政后,便签约泛生子公司,负责泛生子生物的市场开拓工作。泛生子生物创始人、美国杜克大学教授阎海表示,是中关村出入境新政帮助他们吸引了像洪颖先生这样在世界500强企业任职的高管,他要为中关村出入境新政点赞。

四是为留学生和境外高校学生打开了在中关村地区进行创业实习的渠道。目前已为百度公司出具了两位境外高校在校学生来中关村实习的相关证明函,这两位学生分别来自美国加州大学和新加坡国立大学。预计随着毕业季和暑期的到来,会有更多的国际留学生到中关村实习或创业。

目前,根据公安部支持北京创新发展的20项出入境政策措施,在京外籍人士可通过以下五种途径办理永久居留:

一是对符合认定标准的中关村外籍高层次人才及其配偶、未成年子女,经中关村管委会推荐,可直接申请在华永久居留。对申请永久居留的中关村外籍高层次人才,加快审批进程,北京市公安局自受理后30日内完成审核工作,公安部自收到审核材料后20日内完成审批工作;

二是在中关村企业的外籍华人具有博士研究生以上学历或连续工作满4年、每年在中国境内实际居住累计不少于6个月,可以直接申请在华永久居留;

三是中关村创业团队外籍成员和中关村企业选聘的外籍技术人才,根据中关村外籍人才积分评估标准进行评分,达到一定分值的,经由中关村管委会认定并出具推荐函,可以申请在华永久居留。

四是外籍人员在京已连续工作满4年、每年在中国境内实际居住累计不少于6个月,有稳定生活保障和住所,申请时及申请之日前连续4年工资性年收入(税前)50万元人民币以上;每年缴纳个人所得税10万元人民币以上,经工作单位推荐,可以申请在华永久居留;

五是对经北京人才主管部门认定的外籍高层次人才或者经北京科技创新主管部门认可企业聘雇并担保的行业高级专业人才(不受60周岁年龄限制),签发5年有效期的工作类居留许可(加注“人才”),工作满3年后,经单位推荐可以申请在华永久居留。

下一步,为落实公安部《关于支持北京创新发展有关出入境政策措施的通知》(公境【2015】4076号)中“中关村创业团队外籍成员和中关村企业选聘的外籍技术人才,根据中关村外籍人才积分评估标准进行评分,达到一定分值的,可以申请在华永久居留”的有关指示要求,北京市将借鉴加拿大、澳大利亚等国家开展积分评估试点的有关经验,做好积分评估工作与上述多渠道办理永久居留政策的衔接工作,由相关委办局共同参与,积极开展中关村创业团队外籍成员和中关村企业选聘的外籍技术人才积分评估试点工作。

 


 

关键字: 责任编辑:网站管理员
】【打印繁体】【投稿】【收藏】 【推荐】【举报】 【关闭】 【返回顶部
分享到QQ空间
分享到: 
上一篇成都天府软件园-咕咚完成C轮5000.. 下一篇上海浦东软件园第五大园区开工

相关栏目
Related columns

中国软件园区发展联盟, 由北京中关村软件园发展有限责任公司、成都天府软件园有限公司、大连软件园股份有限公司、海南生态软件园投资发展有限公司、南京软件谷管委会、齐鲁软件园发展中心、上海浦东软件园股份有限公司、深圳软件园管理中心、西安软件园发展中心、厦门创新软件园管理有限公司、中国电子信息产业发展研究院...

Read More
关注联盟
公众账号
随时获取
最新动态
扫描联盟
微信账号
加为好友
进入圈子
关注联盟
微博账号
随时获取
最新动态